入职周年感言
【入职四周年】赵柏翔：
在这里四年见证了够力拉的低谷和高峰，希望够力拉一直保持这种高度，同时也希望能陪够力拉走得更长久。
【入职三周年】谢潭冠：
加入吕华集团三年了，收获了一群下了班也可以喝酒谈心的朋友，让我的性格也变化了。
我们公司是工贸型的企业，也正是这一点，就要求我们要比供应商要专业全面很多，供应商往往做的产品比较单一，在某一块是非常专业的，而我们每天面对很多询价，各种各样的产品，在这样的工作环境下，通过不断的沟通交流，也使自己的专业技能得到了提升。
三年的时光里，从刚加入进来开始就学习稻盛经营哲学，如六项精进、活法、干法等，让自己的人生观、为人处事的方式都有所改变。对于公司的企业文化能坚持至今，自己也是非常敬佩的。
在凯路行团队的这艘船上，如今也增加了新的船长与许多新水手，又开启了新的航程，未来希望能跟他们一起齐心协力，有所收获，不负期望。
【入职一周年】何荣：
时光似箭，岁月如梭，转眼进入公司已有一年时间。
总结我这一年来的工作，只能说是忙碌而充实，在实际工作的一年里，我个人无论是在思想境界，工作能力上也都有了长足的进步，干一行、爱一行、专一行、精一行，努力向优秀靠近，不断提高自己，同时向身边领导同事学习。
要做好一份工作，我认为责任心很重要，有了一份责任在身上就会努力去完成它，并完成好，这就是一种无形的责任，朝着这个方向努力，不断改进、不断提升。
在这年也感谢领导和同事的帮助，在今后的工作中，我要累积经验教训，克服不足，在工作中磨炼自己做好各项工作，为凯路的发展做出最大的贡献。
队长总结发言
【凯路宝队长】康朝霞：
11月凯路宝队销售目标达成率109%，粗利目标达成率127%。归功于团队的努力，真的比较辛苦，每个部门的人员都鼎力协助，本月再接再励！
【够力拉队长】赵柏翔：
11月够力拉队销售目标达成率129%，粗利目标达成率161%。够力拉上个月没有出现交期和品质问题，用于切换的国产AG材料已经到了，现在等客户反馈中，本月出货仍有很大的挑战，够力拉伙伴们继续努力！
【凯路行大队长】易文山：
11月凯路行队销售目标达成率112%，粗利目标达成率72%。在凯路宝和够力拉的帮助下，上月导入了4家新客户，希望我们把每家客户给的机会都抓住，样品订单都实现，未来也像其他团队一样，站在这里展现更好的成绩！
加油 加油！
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